勤勉で真面目、
職場に長く定着する人材が多い
日本文化への順応力が高く、
離職トラブルが少ない
継続的な成長が見込めるので
長期的な戦力として期待できる
合同会社フィリピン投資研究所が
企業の皆様にご紹介するフィリピン人材の多くは、
勤勉で真面目な性格と高い責任感を持ち、
与えられた仕事に対して
誠実に取り組むという特徴があります。
さらに、英語力と異文化対応力を備えており、日本の
生活や職場環境にもすぐに適応する人物が多いです。
文化的なミスマッチも少なく、
定着率が高い点が企業から高い評価を得ています。
当社はこれまで様々な業界に
フィリピン人材をご紹介しており、
人に寄り添う温かさと
真心を持って対応できる点が評価されています。
また建設・製造の現場において、
働き続ける中で技術を身につけ、
戦力となる存在へと成長した人材も多いです。
文化的・宗教的背景によるトラブルが起きにくいのが魅力
原則3営業日以内に担当よりご連絡させていただきます。
ささいなことでもお気軽にお問合せください。
※営業・勧誘のお電話はすべてお控えください
合同会社フィリピン投資研究所が
ご紹介するフィリピン人技能実習生・特定技能人材は、
一つの職場に長く勤める傾向が強く、
教育コストの抑制や離職率の低さが
企業から高く評価されています。
製造・建設系
工業製品製造業
建設業
造船・舶用工業
自動車整備
生活・施設系
介護
ビルクリーニング
飲食料品製造業
サービス・接客系
航空
宿泊
外食業
一次産業系
農業
漁業
当社では、
「文化・言語の壁を超えて、長く働き続けられる人材」の
育成と定着支援を重視しています。
準備段階だけでなく、配属後のケアまで見据えた体制で、
企業と人材の双方が安心して付き合える関係づくりを
サポートしています。
安心手続き代行
複雑な在留資格や労働許可証の申請は、すべて専門スタッフが代行。
取得手続きを全面的に対応し、企業様の不安をゼロに。
長期雇用前提の丁寧な申請手続き
万が一のトラブルも未然にカバー
長期的な職場適応を
意識した日本語教育
KENJIMIN JAPANESE TRAINING CENTER INC.との連携により、500時間の日本語教育+定期的な日本訪問をフォロー。言語力だけでなく、文化理解・価値観共有を通じた深い職場適応を促します。
言葉の壁を超えて職場に馴染む
モチベーション維持と離職防止に寄与
アフターケアで
「辞めない」人材をサポート
契約後も、日常生活や仕事の悩みに寄り添ったサポートを提供。
通訳対応・病院同行・個別相談など、働く本人が安心できる環境を整備しています。
心のケアで長期定着を目指す
企業の教育コスト・再雇用負担を削減
日本語対応可能なのでコミュニケーションもスムーズ
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※本インタビューは2024年7月に実施いたしました
※本内容はインタビュー内容を一部抜粋しています。
【こちらはPR文章です。】
金属製品製造業A社様
採用人数
25名・エンジニア2名
特に人手不足の解消に大きな助けとなっています。仕事の取り組みや日本語の能力には個人差がありますが、全体としては当社の大きな支援となっています。
自動車製造業B社様
採用人数
技能実習生 50名・エンジニア7名
真面目で熱心なスタッフにより作業コストを大幅に削減することができました。非常に真面目で努力を惜しまない働き方が評価されています。
フィリピン人材の力を活かしてみませんか?
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フィリピン人材に関して確認事項がありましたら、
お気軽にお問い合わせください。
| 会社名 | 合同会社フィリピン投資研究所 |
|---|---|
| 住所 |
〒379-2301 群馬県太田市藪塚町426-1 スペースタウン駅前 105 |
| TEL | 0277-47-6973 |
| FAX | 0277-47-6974 |
| 事業内容 |
・外国人就労支援事業 ・教育、学生支援事業 ・国際ビジネス支援事業 |
| URL | https://www.prii-llc.com/ |